07.09.2025 Tarih ve 33010 mükerrer sayılı Resmi Gazetede Orta Vadeli Program (2026-2028)’ın Onaylanması Hakkında Karar (Karar Sayısı: 10376) yayımlanmıştır.

Programa göre yıl sonu TÜFE beklentisi 2026 yılı için %16, 2027 yılı için %9, 2028 yılı için %8’dir. Büyüme beklentisi ise bu yıllar için sırası ile %3,8, %4,3 ve %5’dir.

Program ekinde yer alan öncelikli reform alanlarına yönelik düzenlemelerden öne çıkanlar:

2026 1. Çeyrek – Yeni nesil çalışma modellerinde yaşanan gelişmeler doğrultusunda işgücü piyasasının ihtiyaçları ve iş yaşam dengesi gözetilerek sosyal taraflarla diyalog halinde mevzuat düzenlemeleri hayata geçirilecek ve güvenceli esneklik sağlanacaktır.

Gayrimenkullerin gerçek değerinin kavranmasını ve gerçek değerleri üzerinden işlem yapılmasını sağlayacak çalışmalar yapılacaktır.

Kayıt dışılıkla mücadele yapay zekâ, büyük veri gibi teknolojik imkânlarla desteklenen risk analiz faaliyetleriyle ve tüm ilgili tarafların etkin katılımıyla yürütülecektir.

Prim tabanını genişletmek üzere kayıt dışı istihdam ve kayıt dışı ücretle mücadelede veri analizine dayalı risk odaklı denetim faaliyetleri artırılacaktır.

2026 2. Çeyrek – Otomatik Katılım Sistemi (OKS)’nin işverenlerin de katkısı ile ikinci basamak emeklilik sistemine dönüşeceği tamamlayıcı emeklilik sistemi (TES) kurulacaktır. Sistemin, her ay çalışanların maaşlarından yapılacak %3’lük kesintiye ek işverenin de aynı oranda katkı sağladığı otomatik katılım sisteminin ikinci basamak emeklilik sistemine dönüştürülmüş hali olacağı öngörülmektedir. Bu durumun işveren maliyetlerini artıracağı malumdur.

2026 3. Çeyrek –Dijital Türk lirasının iktisadi, hukuki ve güvenlik boyutları ele alınarak kullanıma sunulması ve yaygınlaştırılmasına yönelik çalışmalar yürütülecektir.

Yargılama süreçlerinin etkinleştirilmesi ve alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemlerinin daha da güçlendirilmesi sağlanacaktır.